甘肃:天水消防以冬训阶段考核为平台 提升部队战斗力

2017年01月09日10:56  来源:人民网-人民消防网
 
甘肃:天水消防以冬训阶段考核为平台 提升部队战斗力

人民消防网天水1月9日电 天水消防统筹谋划,严密部署,采取学、练、比、考、评等多种措施,促进冬训的深入、扎实开展,切实提升部队灭火应急救援攻坚作战能力。

改进全员练兵方法,创新组训手段。建立官兵训练档案。中队为每名官兵建立了训练档案,详细记录训练情况和考核结果,并通过定期召开训练工作分析会的形势,全面分析官兵训练中存在的问题和薄弱环节,并按照“缺什么,补什么”的原则,科学修改制定训练计划。创新训练考核办法。采取阶段性考核,以理论学习,体能、技能训练情况,检查考核中练兵成果明显提升,考核成绩优异的中队给予奖励;确保考核达到赏罚分明,全面激励,成绩攀升。

建立科学练兵机制,强化素质提升。建立体能训练机制。将体能训练贯穿冬训练兵的始终,按照“每日必训、每周必测、每月必考”的练兵模式,坚持每天开展一个半小时体能训练,其中5000米跑每周不少于3次训练,全面强化基础体能项目训练。建立业务训练机制。坚持“练为战”的指导思想,坚持每周组织开展“六熟悉”,熟悉重点单位数不少于2家,并将灭火救援预案制定、辖区情况“六熟悉”、实战演练及车辆装备性能测试等工作有机结合,通过训练,达到全方位提升灭火救援能力。建立理论学习机制。充分利用每周二、周五政治学习时间及晚间课余时间组织官兵开展理论及总队微信平台推送内容学习,确保官兵真正做到理论知识“一口清”。

基础体能练兵常态化。采取开展“宁为战、不为看”的训练效果,确保各级官兵体质符标、体能达标、技能合标。突出开展5000米跑、60米体能综合操、单杠卷身上等体能训练以及各类操法班组协调配合训练。同时,进一步修改完善训练奖惩规定,扎实开展日常训练,对表现突出的官兵予以公开表扬和奖励,切实调动官兵间互帮互助的积极性,形成了敢比敢拼的良好训练氛围。(天水消防统筹谋划,严密部署,采取学、练、比、考、评等多种措施,促进冬训的深入、扎实开展,切实提升部队灭火应急救援攻坚作战能力。

改进全员练兵方法,创新组训手段。建立官兵训练档案。中队为每名官兵建立了训练档案,详细记录训练情况和考核结果,并通过定期召开训练工作分析会的形势,全面分析官兵训练中存在的问题和薄弱环节,并按照“缺什么,补什么”的原则,科学修改制定训练计划。创新训练考核办法。采取阶段性考核,以理论学习,体能、技能训练情况,检查考核中练兵成果明显提升,考核成绩优异的中队给予奖励;确保考核达到赏罚分明,全面激励,成绩攀升。

建立科学练兵机制,强化素质提升。建立体能训练机制。将体能训练贯穿冬训练兵的始终,按照“每日必训、每周必测、每月必考”的练兵模式,坚持每天开展一个半小时体能训练,其中5000米跑每周不少于3次训练,全面强化基础体能项目训练。建立业务训练机制。坚持“练为战”的指导思想,坚持每周组织开展“六熟悉”,熟悉重点单位数不少于2家,并将灭火救援预案制定、辖区情况“六熟悉”、实战演练及车辆装备性能测试等工作有机结合,通过训练,达到全方位提升灭火救援能力。建立理论学习机制。充分利用每周二、周五政治学习时间及晚间课余时间组织官兵开展理论及总队微信平台推送内容学习,确保官兵真正做到理论知识“一口清”。

基础体能练兵常态化。采取开展“宁为战、不为看”的训练效果,确保各级官兵体质符标、体能达标、技能合标。突出开展5000米跑、60米体能综合操、单杠卷身上等体能训练以及各类操法班组协调配合训练。同时,进一步修改完善训练奖惩规定,扎实开展日常训练,对表现突出的官兵予以公开表扬和奖励,切实调动官兵间互帮互助的积极性,形成了敢比敢拼的良好训练氛围。(胡升飞)

(责编:李淼(实习生)、张雨)

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